雇佣关系的世界是在变化的。等级也在不断受到质疑。共同努力才是重要的。雇员们想要受到赏识和积极参与。这就会产生一种新能量——社交能量——从而推动企业前进，其速度比任何激励计划都要快。仅仅是运用简单的工具并不可能释放能量，它需要在人类行为正确知识的基础上发展出一种新的同一性，通过把实地反映与使用例子组合在一起，...
创业公司试图征服像能源、教育和医疗等高度监管部门的第一个策略，为理解和与政府监管机构合作提供了一个实用工具。
本书是初创公司应对下一轮复杂挑战的最终策略。要想在下一浪潮中获胜，创业公司必须接受一个棘手、牢固的挑战，即在高度监管的行业中进行创新，并学习如何与政府合作。
此书的作者是麦克·麦克福尔，他一直从事俄罗斯研究，奥巴马政府时期，担任美国驻俄罗斯大使。在《从冷战到热和平》这本书中，他为我们揭秘了从1989年至今的美国和俄罗斯之间的关系。
2008年，麦克·麦克福尔离开了斯坦福大学，在那里他已取得辉煌的成就。他转而投身政治，虽然不知前途会如何。...
出 版 社：Simon & Schuster 代理公司：ANA/ Susan Xia 页 数：448页 出版时间：2018年8月 代理地区：中国大陆、台湾 审读资料：电子稿
杰出的科学作家大卫·夸曼解释了最近在分子生物学领域的发现将如何改变我们对进化和生命历史的理解，对人类健康甚至我们自身的人类本性都具有强有力的影响。
在20世纪70年代中期，科学家们开始运用DNA序列来重新审视所有生命的历史。也许产自这一新领域最为惊世骇俗的发现是——在分子层面对生命...
硅谷是一个现代乌托邦，在那里，任何人都可以改变世界，你是一个女人除外。
对于科技行业的女性来说，硅谷并不是一个能够轻松赚得数百万美元的，有着独角兽、虚拟现实彩虹和3d打印棒棒糖的幻境。这是一个“兄弟邦”，在那里，男人掌握所有的牌，制定所有的规则。男性在数量上远远超过了女性，而女性面...